具体来说，教师在教书育人的过程中，要引起学习动机，激发学生的学习兴趣就是要做到：积极引导学生兴趣的倾向性，使学生树立起来的兴趣爱好是崇高的而不是卑劣的；大力拓展学生兴趣的广度，延伸学生的视野，促使学生获得广博的知识；挖掘学生兴趣的深度，使学生坚定不移地在自己兴趣的道路上坚持到底。鼓励优秀学生提问和独立思考。中小学生的特点之一是他们敏捷且持怀疑态度。他们喜欢提问。在这个问题的情况下，应该鼓励学生提问，独立思考，在老师的指导下解决问题。
四川省宜宾市南溪职业技术学校地处万里长江之滨，在宜宾市南溪区滨江新城的腹心位置。校园占地200亩，建筑面积70274平方米，办学容量6000人。校内有实训基地8个，基地面积16111 平方米，实训室81间，设备总值3273.9万元。校企共建实训基地40个，可同时满足2000名学生顶岗实习。现有教职工274人，全日制学历教育学生5018人，非全日制学历教育学生1292人，年均短期培训25000人天。
学校由宜宾市南溪区政府举办，分别于1996年和2002年将原南溪二中、南溪县大观职业中学合并而成，有近88年的办学历史。是国家级重点中等职业技术学校、四川省藏区“9+3”免费中职教育接收学校、宜宾市机电职业教育集团理事长单位。2012年6月，被国家三部委确定为“国家中等职业教育改革发展示范学校建设项目计划”第二批项目建设学校。
信息网络强。学校有多媒体教室102间、仿真室4个、CAXA数字化体验中心1个，构筑网络平台，实现办公、教学、实训场所全覆盖。建成数字化校园平台，初步实现无纸化办公，教学资源库与教学终端畅通连接。
办学质量优。技能大赛成绩显著。2010年4月组队参加四川省首届中职学生技能大赛，“汽车二级维护”代表队获省二等奖，“园区网互联及网站建设”代表队获省三等奖。在个人项目比赛中，姜继强、余业华、郭时军等获省三等奖。在宜宾市第二届中职生技能大赛中荣获团体一等奖。在对口高考中连续6年获宜宾市一等奖，学生高考上线率均超省平均上线率100%以上。
近三年获得的主要荣誉：07-08、08-09、09-10学年度督导评估优秀级单位；2009年南溪县先进基层党组织； 2009年“省级文明单位”复查合格；2010年荣获宜宾市藏区“9+3”学生教育管理突出贡献学校称号；2010年四川省中职学生技能大赛团体二奖；宜宾市第二届中职学生技能大赛团体一等奖； 2010年市职教工作目标考核一等奖；2010年荣获南溪“铁军团队”称号、2011年被评为四川省藏区免费中职教育先进单位；2011年荣获南溪教育管理创新奖。
社会效益好。学校整合区域职业培训资源，学校成为全区职业技能培训中心，在实现“农民职业化、离土不离乡”，促进农业产业化、农村社区化、农民职业化等方面起到了示范、辐射效应。先后荣获四川省文明单位、全国群众体育先进单位、四川省内务管理示范学校等称号、全国职工职业技能培训示范单位。办学质量和良好的口碑赢得了行业、企业和社会的广泛赞同，中央电视台、中国新闻网、《中国教育报》等多家媒体对学校进行了报道。
青山着意化为桥。四川省宜宾市南溪职业技术学校始终以打造西部职校名校为目标，不断解放思想，创新办学理念，做强、做大、做精职教品牌，致力为教师成长、学生成才架设立交桥，服务地方经济社会又好又快发展。
