为全面深入推进岗位廉政风险防控工作，不断强化权力运行监督制约，宜宾卫校党委建立健全廉政风险防控动态管理，根据职能职责调整、工作运行情况，及时分析廉政风险信息，准确判断风险点位，修正风险管理等级和调整防控措施，将采购、基建、财务、教务、招生、总务和人事等七个科室调整为廉政风险重点防控科室，并对修正后的一级廉政风险岗位开展了一次集体谈心谈话，进一步明确了防控责任。谈话会由学校党委书记刘昌权主持，一级廉政风险岗位责任人参加了会议。
会上，纪委书记张莉萍传达了市委《关于深化廉政风险防控工作的意见》等文件精神，要求一级廉政风险岗位责任人明确防控责任，带头将廉政风险防控融入到决策、执行、监督管理全过程，全面清理权力流程编制及运行情况，风险点评定、防控措施落实及监管情况，自觉抓好自身和职责范围内的廉政风险防控工作。学校纪委将加强组织协调和监督检查，推动廉政风险防控深入开展。
随后，党委书记刘昌权对一级廉政风险岗位责任人进行了语重心长的集体谈心谈话，刘书记指出，一级廉政风险岗位是我校的重点岗位，也是风险点最多，最容易出问题的岗位，他对岗位责任人提出了四点要求：一是要认真学习十八届六中全会精神，学习两准则三条例，并结合“两学一做”学习教育认真践行，切实把全面从严治党的责任抓在手上、扛在肩上；二是要切实履行党风廉政建设主体责任，落实“一岗双责”；三是要正确对待权力，自觉接受监督；四是要严格要求自己，带头自律，坚持以上率下，管好亲属和身边的人。
最后，会议围绕本次谈心谈话会主题，要求一级廉政风险岗位责任人认清当前反腐形势，按照“一岗双责、齐抓共管、分级负责、分类防控”的要求，明确防控责任，对一级风险岗位的防控，由单位一把手承担主要领导责任，分管领导承担重要领导责任，岗位责任人承担直接责任，宜宾卫校将进一步加强对一级风险岗位的监管，一级风险点涉及的岗位责任人及分管领导将定期轮岗交流和调整分工。同时要求大家增强廉洁意识，规范工作行为，严格落实制度，进一步强化“一岗双责”，学校将把廉政风险防控工作作为干部考核的重要内容，对防控工作推进不力、制度措施执行落实不到位，导致严重后果的，将严肃问责追责。本次集体谈心谈话，是学校党委落实主体责任和纪委落实监督责任的具体举措，是党政领导班子对廉政建设及抓好重点岗位人员廉洁自律工作的高度重视和对党员领导干部政治上的关心和爱护。此次谈话，为一级廉政风险岗位责任人系紧了思想道德的“紧箍咒”，筑牢了为人处事的“防腐墙”，拉起了权力行使的“高压线”，同时也为打造风清气正的廉洁校园环境提供了强有力的思想保障。
